暑熱対策AIカメラ『カオカラ』【緑十字展2026 in 札幌】出展

熱中症対策は長らく「個人の自覚」と「管理者の判断」に頼ってきた。「体調が悪いと思ったら申告しなさい」「指示があるまで休憩するな」といった運用が、多くの現場で続いている。だが2026年の統計は衝撃的だ。職場における熱中症による労働災害は前年から約43％増加し、統計開始以来最多となった。さらに政府は同年3月、WBGTに基づくリスク評価と対策を事業者の前提とする「職場における熱中症防止のためのガイドライン」を策定した。つまり、「個人と管理者の判断任せ」では済まない時代に突入したということだ。ポーラメディカルが提供する暑熱対策AIカメラ『カオカラ』は、この新しい環境への一つの答えになる。顔をかざすだけで約3秒、顔色・表情・発汗を解析し、体調変化の予兆を4段階で可視化するというシンプルな仕組みだ。

面白いのは、カオカラが「人の目に頼らない客観的な判定」を実現している点である。従来の熱中症対策では、現場の管理者が従業員の様子を見て「大丈夫そうだ」「休憩させようか」と判断していた。だがそこには判断のバラつきが生まれやすい。疲れていても現場を離れたくない従業員もいれば、少し疲れただけで休みたい人もいる。管理者の経験や得意な判断領域によって、対応が変わることもある。生理的な信号である「顔色・表情・発汗」をAIが客観的に読み取り、個人の主観を介さない判定を行う。これは「健康管理の属人化を排除する」という大きなシフトだ。企業の法的責任も明確になり、「あの時は見落としました」という後付けの言い訳が通用しない時代になる。

課題は、実際の現場への展開だ。専用端末での導入も可能だが、新しく発表された「カオカラ ダウンロード版」は、移動の多い作業や点在する小規模な現場に対応できる形式として期待されている。複数の現場を受け持つ管理者であっても、必要な場所でカオカラを利用できるようになれば、対応の幅が大きく広がる。記録的な猛暑が3年続き、来夏への対策は待ったなしだ。

中小企業の現場では、安全管理を完全に人の判断に頼っている企業がまだ多い。だが法令が厳しくなり、責任が問われる時代では、その判断を見える化し、記録として残す必要がある。明日からの仕事に使える一言：個人の自覚と管理者の勘に頼る時代は終わった。体調データを客観的に記録・管理できれば、企業の法的責任も軽減でき、何より従業員の命を守ることができる。